CIO Loungeメンバーが、企業のITリーダーに向けて「経営とITの架け橋」となる知見・助言をリレーコラム形式で発信しています。

カテゴリー選択

組織・人材 / 多様性推進

IT人材不足問題を考える

　2019年に経済産業省が「IT人材需給に関する調査」を公開し、「2030年に最大約80万人のIT人材が不足する」と指摘したことをご記憶の方も多いかもしれません。当時は「いくら何でも80万人も不足するというのは大げさでは？」といった…

著者
CIO Lounge正会員・田島 邦彦
コラムカテゴリー
組織変革IT人材育成グローバル戦略多様性推進
続きを読む
デジタルデバイドを解消し、セキュリティ対策に本腰を入れよ！

　今さら、いや、今だからこそ、企業は改めてデジタルデバイド（情報リテラシー格差）の解消に取り組まなければならないと筆者は思います。デジタルデバイドというと、例えばPCや各種ソフトウェアを駆使できるとか、ネットやWebのさまざまなサー…

著者
CIO Lounge正会員・引地 久之
コラムカテゴリー
IT人材育成組織風土改革セキュリティ多様性推進
続きを読む
リベラルアーツと多様性、そしてIT・DXへ

　筆者は大阪の地方銀行で営業や企画業に携わった後、システム担当役員を3年程ほど務めました。さまざまな業務を担う中で戸惑ったり悩んだりすることも多く、他社のIT責任者の方々に教えを請いながらやってきました。それが交流を広げるきっかけと…

著者
CIO Lounge正会員・斎藤 昌宏
コラムカテゴリー
組織変革IT人材育成企業価値創造多様性推進
続きを読む

本記事は、デジタルビジネスを加速する専門情報サイト「IT Leaders」の定期コラム「架け橋 by CIO Lounge」に連載されています。
詳しくはこちら
https://it.impress.co.jp/search/author/CIO%20Lounge